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清廉文化

浙能集团清廉文化是经由恒久积淀和一直总结提炼,由企业所提倡、全体员工所认同并自觉遵守的清廉理念、价值取向和从业行为准则的总和,是浙能文化系统的有机组成部分和主要亚文化之一。

浙能集团清廉文化系统主要由“一个焦点理念、两类行为准则、三大支持系统”组成,即“123”清廉文化系统。

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一个焦点理念居于中心职位,是浙能集团清廉文化的焦点和灵魂。

两类行为准则是指企业清廉行为准则和员工清廉行为准则,是浙能集团清廉文化理念在组织和小我私家两个层面的详细体现。

三大支持系统是指反腐倡廉教育、制度、监视系统,是修建全体员工特殊是向导职员及要害岗位职员“不想腐、不可腐”防地、确保企业廉政清静的主要途径,是浙能集团清廉文化建设的主要支持。

清廉文化系统的三个层面细密关联,相辅相成,配合组成了浙能集团清廉文化的有机整体。


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